Lonneke Zwinkels‘De gretigheid van professionals houdt mij scherp’
Mij motiveert het om elke professional een sterker gevoel en besef te geven van eigen invloed en talent. En om van teams een sterkere eenheid te maken waarin iedereen zijn waarde kent en mag inzetten. Mijn ervaring in het trainen en coachen van professionals is gestart in 2006 bij Ardis Organisatie Ontwikkeling. Daar begeleidde ik individuen, teams, organisaties binnen de overheid met diverse vragen (o.a.: ontwikkelen van adviesvaardigheden, teamontwikkeling, persoonlijke effectiviteit). Integratie jonge generatie gaat niet vanzelf In 2010 maakte ik de overstap naar JS Consultancy waar ik voornamelijk organisaties begeleidde bij opdrachten rondom talentontwikkeling. Als trainer en coach werkte ik veel met jong talent (trainees, starters). De gretigheid, doe-gerichtheid en frisse blik van deze generatie geeft me veel energie en inspiratie. Zij houden me scherp en innovatief in mijn eigen vak. Ook heb ik ervaren dat de 'integratie' van deze jonge generatie op de werkvloer niet vanzelf gaat. Voor ons is dit een belangrijke pijler in de jong talentprogramma's die Emily en ik nu begeleiden. Iedere medewerker wil groeien In 2015 zijn Emily en ik Motifactory Training & Ontwikkeling gestart. Waarom? Ik geloof dat iedere medewerker wil groeien maar nog niet altijd durft of weet hoe of waarheen. Ik vind het gaaf als een medewerker zijn meerwaarde kent en inzet. En als hij leren en ontwikkelen leuk gaat vinden in plaats van eng, stom of spannend. Het wordt nog leuker als het team of de organisatie om hem heen meegroeit, experimenteert en leert. En daar draag ik graag aan bij! Laat de professional zélf in beweging komen Mijn motto is 'Wees de verandering die je zelf wilt zien': Wanneer een professional in zijn of haar gedrag de gewenste verandering laat zien is er pas echt sprake van ontwikkeling en persoonlijk leiderschap! Ik zorg ervoor dat de professional zelf in beweging wil komen door opmerkzaam, explorerend en pragmatisch te werk te gaan. |
Specialisaties
Ik heb me de afgelopen jaren gespecialiseerd in trainingen en opleidingen rondom talentontwikkeling, communicatie en samenwerking binnen een team of organisatie. Daarnaast ben ik opgeleid tot Coach van professionals, geschoold in Transactionele Analyse, gecertificeerd Insights Discovery ® practitioner, trainer Deep Democracy en specialist in Breinvriendelijk leren. Emily over Lonneke: Lonneke is een procesbegeleider die samen met een groep op ontdekkingstocht gaat. Ze zoomt graag in op individuele vragen, en helpt de groep van elkaar te leren. Door haar nieuwsgierigheid stelt ze prikkelende vragen die de ander aan het denken en handelen zet. Dit doet ze vanuit verbinding en oprechte interesse. |